Verdiskapende prosjektledelse fokuserer på prosjekter som midlertidige og fleksible organisasjoner der medarbeidere samarbeider om leveranser på tvers av fag og avdelinger. Prosjekter initieres av en oppdragsgiver som ønsker en spesifikk ytelse, og når leveransen er implementert, skal den skape verdi for oppdragsgiveren. Boken gir innsikt i hvordan prosjekter bør gjennomføres for å oppnå ønsket verdiskaping. Den tar en helhetlig tilnærming til prosjektfaget og gir leseren forståelse for prosjektgjennomføring i en usikker og kompleks virkelighet med mange aktører og hyppige endringer. Boken viser hvordan man kan balansere deltakelse fra brukere og nøkkelinteressenter med tydelig eierstyring for å sikre effektiv verdiskaping. Siden prosjekter handler om samarbeid mellom mennesker, legger boken vekt på prosjektledelse og utvikling av prosjektteam. Den fokuserer på de menneskelige aspektene ved prosjektarbeid, samt hvordan læring og innovasjon er integrert i prosjektene og bidrar til økt konkurransekraft. Verdiskapende prosjektledelse dekker et bredt spekter av prosjekttyper i ulike bransjer og sektorer, både offentlig og privat. Den gir en god forståelse av moderne prosjektarbeid og er nyttig for både studenter og praktikere som ønsker å lære mer om effektiv prosjektgjennomføring. Kontakt forlaget for PowerPoint-presentasjoner til bruk i undervisningen.
